Point on selles, kui sinu lepingus puuduvad need punktid ja meil ei olnud juttu tööandjaga sellisest asjast, et kui sa lahkud katseajal omal soovil, siis on meil õigus võtta sinult toidu kulud ja ja minu sõbra poolne majutus maksab sulle ka nii, kuidas sõber heaks arvab selle 1 toalise eest. Asi pole rahas, asi on selles, et miks siis kohe ei või sellest jutustada ja lepingusse need punktid viia, kui sa lahkud, mitte nii, et ok, nüüd sa lahkud ja me tahaks seda ja seda tagasi saada, millest pole juttu olnud. Töötasin kokana ühes restoranis kuu aega, aga kuna ülemuste suhtumine töötajatsse andis soovida, siis lahkusin omal soovil. Nüüd olen ühes teises hotellis, kus on kõik korralikult kajastatud allkirjadega.